MEDIACIÓN CONCURSAL PARA SALVAR LAS EMPRESAS.

14-05-2014

La mediación supone una vía alternativa y previa al concurso de acreedores con la que se busca conseguir un acuerdo de pagos que permita la supervivencia de la empresa. De forma simultánea el acuerdo pretende evitar que se cierre el negocio, mantener el empleo de los trabajadores y que estos puedan cobrar.

Ser abogado, economista, titular mercantil o censor de cuentas con cinco años de ejercicio profesional, disponer de formación en materia concursal y haber realizado 100 horas de formación efectiva sobre mediación son los requisitos para poder ejercer como mediador concursal. Apostar por la mediación se enmarca en la tendencia actual de resolver conflictos entre las partes antes de llegar a los tribunales de justicia, como ya ocurre en los países anglosajones, y lograr un acuerdo extrajudicial de pagos. Con la mediación concursal se busca aumentar el número de empresas que se salvan de la liquidación al acelerar los plazos del proceso y primar la negociación para alcanzar un acuerdo. Y es que la variable tiempo es fundamental: la admisión a trámite de un concurso de acreedores puede suponer un periodo de un año, un lapso de tiempo que a menudo acaba por provocar la reducción del patrimonio de la empresa y que, en consecuencia, perjudica su viabilidad al final del proceso (se estima que el 90% de las empresas que se declaran en concurso acaban en liquidación).

Fuente: CINCO DÍAS. Eduard Soler es decano del Colegio de Titulados Mercantiles y Empresariales de Cataluña.